Inmiddels zijn de maatregelen om het Coronavirus in te dammen alweer een tijdje van kracht. We hebben de afgelopen periode veel contact gehad met klanten over de vraag: hoe kom ik tot een 100% online assessment of selectietraject?

online-assessment-en-selectie

Assessmentportal

Met ons assessmentportal  bied je om te beginnen kandidaten en adviseurs een complete online omgeving voor het gehele selectie of assessmenttraject. Van intake tot en het met toestemming doorsturen van het eindresultaat naar de opdrachtgever. Ook bij selectietrajecten wordt een kandidaat online ontvangen met persoonlijke video’s en een stapsgewijze begeleiding.

eAssessments en opdrachten

We merken verder dat er ten opzichte van offline oefeningen en opdrachten, effectieve  eAssessments en online opdrachten in te zetten zijn als alternatief. Denk aan Situational Judgement Tests, Game-based assessments, video-pitches en schrijfopdrachten.

Tenslotte hebben we de afgelopen weken hard gewerkt om voor de onderdelen die eigenlijk altijd op locatie worden gedaan, toch een volwaardig online alternatief te bieden. Het selectie-interview en het rollenspel via live-video. Voor assessmentonderdelen onder toezicht, zoals een capaciteitentest, online surveillance.

Online video

Bij de oplossing voor online surveillance worden kandidaten gevraagd om zich te identificeren, hun scherm, webcam en microfoon te delen voor opname. Deze bronnen worden geanalyseerd, deels geautomatiseerd, deels door ‘surveillanten’. Binnen 24u ontvang je een rapport over de afname. Zijn er geen incidenten gevonden, dan is er groen licht. Zijn er toch incidenten waargenomen, dan kunnen deze met tijdstempels in de opname worden teruggekeken, om daar vanuit te bepalen of het een legitieme afname is geweest.

Beide nieuwe onderdelen zijn geïntegreerd in het ons platform, dus met een goede candidate-experience. We bieden dit aan samen met twee Nederlandse partners, die de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG of GDPR) serieus nemen. Iets wat, ondanks de haast waarmee nu trajecten volledig online moeten, niet over het hoofd gezien moet worden!

Meedenken

Heb je een vraag over, of uitdaging bij het 100% online maken van jouw assessment of selectietraject? We delen onze ervaring graag met je. Neem vooral contact op met Jaap Jan van Assen via support@eelloo.nl of via 088 100 47 77.

Bloom website newsletter

Gerelateerde blogposts

Deze website maakt gebruik van cookies.

Cookies ("cookies") bestaan uit kleine tekstbestanden. De tekstbestanden bevatten gegevens die op uw apparaat worden opgeslagen. Om bepaalde soorten cookies te kunnen plaatsen, hebben we uw toestemming nodig.
Wij bij Assessio maken gebruik van deze soorten cookies.
Klik hier om ons cookiebeleid te lezen en meer te weten te komen over welke cookies we gebruiken en hoe lang ze worden opgeslagen.

Manage your cookie-settings

Noodzakelijke cookies

<p>Noodzakelijke cookies zijn cookies die geplaatst moeten worden voor fundamentele functies op de website om te werken. Fundamentele functies zijn bijvoorbeeld cookies die nodig zijn voor het gebruik van menu's en om te navigeren op de website.</p>

Functionele cookies

<p>Functionele cookies moeten worden geplaatst zodat de website functioneert zoals u verwacht. Bijvoorbeeld om te onthouden welke taal u verkiest, te weten of u bent ingelogd, de website veilig te houden, inloggegevens te onthouden of om producten op de website te sorteren op de manier die u verkiest.</p>

Cookies voor statistieken

<p>Om te weten hoe u interactie heeft met de website, plaatsen we cookies om statistieken te verzamelen. Deze cookies anonimiseren persoonlijke gegevens.</p>

Cookies voor het meten van advertenties

<p>Om een betere service en ervaring te kunnen bieden, plaatsen we cookies om marketing op maat voor u te maken. Een ander doel van deze plaatsing is om producten of diensten aan u te verkopen, op maat gemaakte aanbiedingen te doen of te marketen en aanbevelingen te geven over nieuwe concepten op basis van wat u eerder bij ons heeft gekocht.</p>

Cookies voor het meten van advertenties bij gebruikers

<div class="flex-1 overflow-hidden"> <div class="react-scroll-to-bottom--css-cdoke-79elbk h-full"> <div class="react-scroll-to-bottom--css-cdoke-1n7m0yu"> <div> <div class="flex flex-col text-sm pb-9"> <div class="w-full text-token-text-primary" data-testid="conversation-turn-47"> <div class="px-4 py-2 justify-center text-base md:gap-6 m-auto"> <div class="flex flex-1 text-base mx-auto gap-3 md:px-5 lg:px-1 xl:px-5 md:max-w-3xl lg:max-w-[40rem] xl:max-w-[48rem] group final-completion"> <div class="relative flex w-full flex-col agent-turn"> <div class="flex-col gap-1 md:gap-3"> <div class="flex flex-grow flex-col max-w-full"> <div class="min-h-[20px] text-message flex flex-col items-start gap-3 whitespace-pre-wrap break-words [.text-message+&]:mt-5 overflow-x-auto" data-message-author-role="assistant" data-message-id="ef0f2ec1-2dba-40e1-b541-d1daac9a21bc"> <div class="markdown prose w-full break-words dark:prose-invert dark"> <p>Om relevante advertenties te tonen, plaatsen we cookies om advertenties op maat voor u te maken.</p> </div> </div> </div> <div class="pr-2 lg:pr-0"> </div> </div> <div class="absolute"> <div class="flex w-full gap-2 items-center justify-center"> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div class="w-full pt-2 md:pt-0 dark:border-white/20 md:border-transparent md:dark:border-transparent md:w-[calc(100%-.5rem)]"> <div class="relative flex h-full flex-1 flex-col"> <div class="absolute bottom-full left-0 right-0"> </div> <div class="flex w-full items-center"> </div> </div> </div>

Cookies voor gepersonaliseerde advertenties

<p>Om relevante en persoonlijke advertenties te tonen, plaatsen we cookies om unieke aanbiedingen te bieden die zijn afgestemd op uw gebruikersgegevens.</p>